“好吧，我开门见山，胡德尔先生，身为现任总裁兼ceo，您认为董事会定下的本年度业绩目标是否可以实现？也就是产能、销售收入、净利润指标都在去年的基础上翻一番……”江叶林直接了当的把问题摆了出来。

“呃，姜戈，这也正是困扰了我好几天的问题，土星汽车82年筹建，85年正式建厂，一直到90年7月第一辆土星汽车才正式走下生产线，要说今年让产能翻番，我认为完全是不切实际的幻想，为了ipo上市作为宣传口号当然无可厚非，可要作为绩效和业绩指标押到公司管理层头上，我认为根本不能实现……”胡德尔摊开双手，努力使自己看上去显得更加坦诚一点，不要让眼前的年轻人以为自己只是跟他在讨价还价或者教训人，要知道，汽车产业不是那种硅谷的科技公司，基础低的情况下一开始的增长会很迅猛，汽车行当是个完全竞争的行业，每一辆汽车都是一个一个螺丝拧出来的，吹牛不上税，产能翻番哪那么容易？！

“确实不能实现？一点机会都没有？我可是在股东大会上立了军令状了，不成功就成仁，胡德尔先生，您不会打算看着我一个人跳进火堆凤凰涅槃去吧？”江叶林似笑非笑的看着比自己年长20岁的对手。

“那我确实没办法，您才是董事长，您代表董事会并向股东们负责，每年翻一番的指标或许在科技公司里头能找到例子，或者在建厂前三年，比如我们90年生产了5万辆土星汽车，91年生产了10万辆，那就是翻一番了，可到了92年，拼尽全力我们也只生产了15万辆土星汽车，现在整个生产线都是三班倒饱和作业，别说翻一番，就是提升10%产能都做不到，除非扩建厂房设备招募新人，但那样做需要时间，在今年剩下的10个月中肯定完成不了，当初我们建厂到投产可足足话了5年，日本人和韩国人的效率比我们高，可在北美建厂到投产至少也得3年，您现在只给一年时间就要产能翻一番……换了谁都做不到！”

胡德尔摇头晃脑，一番话说得自认是诚恳无比，咱哥们不是不给你这个新任董事长面子，确实来说，您老人家玩的有点太嗨了，口号喊给华尔街投资人听固然没错，可不能真勒着自己的脖子往前走吧，天方夜谭的业绩指标谁答应的谁去做，反正我是没这个本事！

“胡德尔先生，你确信无法带领土星汽车完成董事会上确定的当年业绩指标么？”江叶林沉吟着追问了一句，胡德尔闻言一怔，不过都到了这程度哪还能退缩？这位总裁兼ceo脖子一梗，咬着牙道，“不管是谁，都无法带领土星汽车实现这个逆天的业绩目标！”

“好吧，我明白了，胡德尔先生，我对您的立场完全清楚了，不过那样的话，我就只能换人了，一个无法带领团队实现董事会业绩目标的总裁兼ceo显然不是土星汽车这家新上市的公司所需要的，我希望您主动辞职，否则的话，我只能以董事长的身份和权力，解除您的聘约和职务……”江叶林说这话的时候，语调低沉仿佛带着一丝不可抗拒的压迫力。

“我不能接受这样的待遇，这是完全不公平的，mr.ye，您提出一个完全不切合实际的目标，然后要求我完成，我不能完成您就解除我的职务，这完全是强盗逻辑，您这个指标，地球上就没有人能完成！换了小日本来也没法做到，除非不计成本的花大钱去并购其他汽车企业，可这会儿能买到的汽车资产都是不良资产，重新改造整合时间也来不及，更别说当年销售收入和利润翻番，并购来的制造厂第一年能不亏损都是个奇迹！”

邓胡德尔脸色涨红站起身咆哮了起来，蒜头鼻看上去比往常更加红艳，江叶林却微微一笑道，“胡德尔先生，请稍安勿躁，我不否认你对土星汽车做出的贡献，为了发挥你在财务方面的优势，我准备提请董事会任命你为财务计划委员会的主席，您依然是土星汽车的董事，现有的年薪和各种福利待遇照旧，您觉得这个条件还可以接受么？”

“真的？不是在唬我？！”邓胡德尔仿佛一个溺水的人抓住了救命的稻草，尤其是听说保留董事身份还当财经计划委员会主席，薪水和福利不变，他大大的松了一口气，大股东也好华尔街也好，在这位志得意满的董事长和自己这个中年猥琐男之间的选择，是毋庸置疑的，胡德尔觉得对方并不算赶尽杀绝，脑子里天人交战了半天，终于长叹了一口气，答应了江叶林的交换条件。

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